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Meisten Arbeitnehmer in Norwegen mit ihrem Job zufrieden

Oftmals denken deutsche Arbeitnehmer (aber auch Arbeitslose) darüber nach, in ein anderes Land auszuwandern. Teilweise sind die Bedingungen in unseren Nachbarländern auch wirklich bedeutend angenehmer, als hierzulande, was sicherlich zu diesem Trend beiträgt. Bei einer Umfrage der Europäischen Stiftung, zur Verbesserung der Lebens- und Arbeitsbedingungen in 31 europäischen Ländern, landeten z.B. die schweizerischen Arbeitsbedingungen im europäischen Vergleich im Topfeld.

91 Prozent der Schweizer Arbeitnehmer sind nämlich mit ihren Bedingungen rundum zufrieden. Nur Norwegen, Dänemark und Großbritannien erreichen noch bessere Werte. Dort lässt es sich deutlich besser arbeiten, was die Zufriedenheit angeht, als in Deutschland. Bei den Gesundheitsbeschwerden wie bei den physischen Gesundheitsbelastungen liegen die Schweizer Werte deutlich unter dem europäischen Schnitt. Während im europäischen Mittel 31 Prozent der Befragten ihre Gesundheit oder Sicherheit durch Arbeit gefährdet sehen, sind es in der Schweiz nur 22 Prozent. In Bezug auf die Gefährdung am Arbeitsplatz können nur Deutschland, Norwegen und Großbritannien (im Durchschnitt) noch tiefere Werte landen.

Bei den Gesundheitsbeeinträchtigungen - das sind Arbeitsfaktoren, die sich eher langfristig ungünstig auswirken - figuriert die Schweiz unter den Ländern mit den geringsten Werten. Während 24 Prozent der übrigen Europäer über “allgemeine Erschöpfung” klagen, sind es in der Schweiz nur 11 Prozent.

88 Prozent der Befragten geben an, dass sich ihre Arbeitszeiten im Allgemeinen gut oder sehr gut mit familiären oder sozialen Verpflichtungen verbinden lassen. Hier sticht die Schweiz im Vergleich mit ihren europäischen Nachbarländern nicht besonders heraus. Die Work-Life-Balance scheint auch in Deutschland, Österreich, Italien und Frankreich gut bis sehr gut intakt zu sein, obwohl die Diskussionen dazu ein anderes Bild vermitteln.

Die Studie wird seit 1990 alle fünf Jahre durchgeführt - die Umfrage für das Jahr 2005 vermittelt einen Überblick über die aktuellen Arbeitsbedingungen in 31 europäischen Ländern und umfasst Themen wie Gesundheit, Arbeitsorganisation, Arbeitszeit, Vereinbarkeit von Beruf und Familie, ältere Erwerbstätige und Weiterbildungsmöglichkeiten. (Quelle: pte. 03.04.2007/13:50)